LIVRE BLANC
Co-construire un manifesto en entreprise : la méthodologie pas à pas
Vous ressentez le besoin de réaligner, remotiver ou embarquer vos équipes autour d’une vision partagée ? Découvrez la méthode pour co-construire un manifesto avec vos collaborateurs, en impliquant chacun dans la définition des valeurs, convictions et intentions de votre organisation.
Pourquoi télécharger le guide pour co-construire un manifesto ?
En entreprise, un manifesto n’est pas qu’un texte d’intention : c’est un levier d’engagement collectif. Mais pour qu’il ait du sens, il doit être pensé avec les collaborateurs — pas simplement pour eux.
Ce guide vous aide à :
✅ Éviter l’effet “stratégie imposée d’en haut”
✅ Mobiliser vos équipes autour d’un cap commun
✅ Définir ensemble une vision, des convictions et des intentions alignées
✅ Structurer efficacement une démarche de co-construction (à distance ou en atelier)
✅ Valoriser les contributions et créer un document réellement inspirant
Pourquoi télécharger le guide pour co-construire un manifesto ?
⚙️ Un exemple concret de manifesto co-construit en entreprise
🧰 Une méthodologie détaillée en 2 formats
❓ Un modèle de questionnaire pour explorer la vision, les convictions et les intentions
🛠️ Une feuille de cadrage à utiliser lors des ateliers de co-construction
💡 Des bonnes pratiques pour animer, synthétiser et publier efficacement votre manifesto
Ce guide est fait pour vous si…
👉 Vous souhaitez impliquer vos équipes dans votre stratégie d’entreprise
👉 Vous cherchez à animer une démarche participative autour d’un projet commun
👉 Vous utilisez (ou envisagez d’utiliser) une plateforme d’intelligence collective
Pour continuer votre lecture, téléchargez le Livre Blanc !